市物流發(fā)展服務(wù)中心于2021年9月成立,為市政府直屬正處級(jí)公益一類全額撥款事業(yè)單位,主要職能職責(zé)是:參與制訂全市" />

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2022年湖南岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心選調(diào)工作人員公告

更新時(shí)間:2025-05-20 06:19:54發(fā)布時(shí)間:2023-02-25 10:57:17

2022年岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員公告

 

市物流發(fā)展服務(wù)中心于2021年9月成立,為市政府直屬正處級(jí)公益一類全額撥款事業(yè)單位,主要職能職責(zé)是:參與制訂全市物流業(yè)發(fā)展規(guī)劃政策、培育規(guī)范物流業(yè)市場、協(xié)調(diào)推進(jìn)物流項(xiàng)目建設(shè)、開展物流業(yè)運(yùn)行監(jiān)測和統(tǒng)計(jì)分析等物流業(yè)有關(guān)事務(wù)性、技術(shù)性工作。

因工作需要,擬公開選調(diào)4名工作人員(使用全額撥款事業(yè)編制)。

一、組織與監(jiān)督

此次公開選調(diào)工作由市物流發(fā)展服務(wù)中心組織實(shí)施,市紀(jì)委監(jiān)委派駐市發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)和管理。

二、選調(diào)原則

此次公開選調(diào),堅(jiān)持公開平等、競爭擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則。

三、選調(diào)范圍、計(jì)劃及要求

從市直和岳陽樓區(qū)、經(jīng)開區(qū)、南湖新區(qū)公開選調(diào)工作人員4名(使用全額撥款事業(yè)編制),詳見《2022年岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員崗位表》(附件1)。

四、選調(diào)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所要求的文化程度、專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.年齡要求:40周歲以下(1981年6月及以后出生)、35周歲以下(1986年6月及以后出生);

7.近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

8.干部人事檔案中無影響流動(dòng)調(diào)配的問題;

9.具備崗位所要求的工作經(jīng)歷等其他條件。

報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)、但未列入選調(diào)崗位專業(yè)要求的,不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的,由市物流發(fā)展服務(wù)中心提出意見,市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定。

取得國(境)外學(xué)歷(學(xué)位)的人員,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書。

工作經(jīng)歷年限計(jì)算的截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。

(二)有下列情形之一的人員,不得參加公開選調(diào)

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職、開除黨籍的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.未滿最低服務(wù)年限的人員;

6.尚在試用期內(nèi)的人員;

7.工勤人員;

8.根據(jù)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》的通知(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))精神,不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的選調(diào)崗位;

9.法律、政策規(guī)定不得參加選調(diào)的其他情形的人員。

五、選調(diào)程序、要求和公告發(fā)布

2022年岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員公告在“岳陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)”、“岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心官網(wǎng)”發(fā)布。

(一)現(xiàn)場報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

采取組織推薦和個(gè)人報(bào)名相結(jié)合的方式,實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間:2022年 6 月27日至29日(上午9:00-12:00,下午2:00-5:30)

報(bào)名地點(diǎn):市物流發(fā)展服務(wù)中心綜合部(南湖大道549號(hào)三樓301室,聯(lián)系人:李忱,聯(lián)系電話:8807882,電子郵箱:( 422365050@qq.com)。

2.報(bào)名材料。填寫報(bào)名表(附件3),提供近期免冠1寸彩照3張;并提供以下材料的原件和復(fù)印件:有效身份證件、學(xué)歷證書(學(xué)信網(wǎng)帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)、職稱證書、同意報(bào)考證明(單位及主管部門加蓋公章)、工作經(jīng)歷證明(單位及主管部門加蓋公章)、近3年年度考核表。

3.報(bào)名要求。①每人只能報(bào)考一個(gè)崗位,多報(bào)無效。②須認(rèn)真閱讀公開選調(diào)公告及附件,慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位,報(bào)名確認(rèn)后不得修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。③必須誠信報(bào)考,如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息和材料。

4.資格審查。按照選調(diào)條件和要求進(jìn)行資格審查,資格審查合格才能進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。不符合選調(diào)要求和條件的;偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取參加選調(diào)資格的;提供的涉及報(bào)考資格的申請材料或者信息不實(shí),且影響報(bào)名審核結(jié)果的,取消其選調(diào)資格。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)、弄虛作假的,取消其選調(diào)資格。

(二)考試

1.考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。

2.考試原則上采取面試的方式進(jìn)行。面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要測評(píng)考生綜合分析、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、應(yīng)變與情緒自控、人際交往、語言表達(dá)等能力。面試滿分為100分,面試成績按四舍五入保留2位小數(shù)。

3.面試對象的確定。面試開考比例原則上不低于1:3。確實(shí)難以形成競爭的崗位,經(jīng)市人社局同意,可以取消、核減相應(yīng)崗位計(jì)劃或降低開考比例(不低于1:2),也可以修改報(bào)名條件、延長報(bào)名時(shí)間。崗位計(jì)劃取消的,報(bào)考人員可申請改報(bào)一次符合條件的其他崗位。相關(guān)事項(xiàng)開考前另行公告。

面試開考比例超過1:10的,報(bào)考該崗位的人員須先進(jìn)行筆試。筆試成績僅作為入圍面試的資格條件。按筆試成績從高分到低分以1:3的比例確定面試對象。筆試成績相同(末位分?jǐn)?shù)并列)的,一同進(jìn)入面試。筆試成績按四舍五入保留2位小數(shù)。

4.面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。適用于面試實(shí)際參加人數(shù)未形成有效競爭的崗位。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為當(dāng)場(同一場次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)。達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的,才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

5.體檢對象的確定。根據(jù)選調(diào)崗位計(jì)劃,按該崗位面試成績從高分到低分等額確定體檢對象。面試成績相同的,由市物流發(fā)展服務(wù)中心黨組研究確定體檢對象。

(三)體檢

1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和相關(guān)規(guī)定實(shí)施。

對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實(shí))等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院,復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí),可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次,復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.體檢合格人員為考察對象。

(四)考察

1.考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí),根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?并形成具體的考察結(jié)論。

考察合格人員為擬選調(diào)對象。

2.選調(diào)對象的確定。擬選調(diào)對象名單在市物流發(fā)展服務(wù)中心官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。擬選調(diào)對象公示無異議的,或公示有異議但經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)的,確定為選調(diào)對象。

(五)遞補(bǔ)規(guī)定

在體檢、考察環(huán)節(jié),因不合格或放棄等情況造成選調(diào)崗位計(jì)劃出現(xiàn)空缺時(shí),由市物流發(fā)展服務(wù)中心黨組研究決定是否遞補(bǔ)。

面試成績、體檢對象、擬選調(diào)對象名單及相關(guān)通知、公告在“岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心官網(wǎng)”公布。

(六)流動(dòng)調(diào)配和聘用手續(xù)辦理

按規(guī)定程序到人社、編制部門辦理流動(dòng)調(diào)配和聘用手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

1.凡未按要求參加現(xiàn)場報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)以及辦理流動(dòng)調(diào)配和聘用手續(xù)等任一環(huán)節(jié)的,均視為自動(dòng)放棄資格。

2.公開選調(diào)工作期間,應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)暢通,及時(shí)關(guān)注“岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心官網(wǎng)”的公告、通知,特別要關(guān)注從“報(bào)名→流動(dòng)調(diào)配和聘用手續(xù)辦理”各個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息,因應(yīng)聘人員個(gè)人原因錯(cuò)過的責(zé)任自負(fù)。

3.本次考試不指定參考書籍,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.嚴(yán)格查處違紀(jì)違規(guī)行為。對考生和工作人員各種形式、各個(gè)環(huán)節(jié)的違紀(jì)違規(guī)行為,按有關(guān)規(guī)定查處。

5.咨詢及舉報(bào)電話

咨詢電話:市物流發(fā)展服務(wù)中心綜合部:0730-8807882

監(jiān)督舉報(bào)電話:市紀(jì)委監(jiān)委駐市發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組:0730-8880498

6.新冠肺炎疫情防控要求另行公告。

本公告由岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

附件1:2022年岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員崗位表.docx;

附件2:湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄;
附件3:2022年岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心公開選調(diào)報(bào)名表.docx。

岳陽市物流發(fā)展服務(wù)中心

2022年6月16日





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