常州市城市管理行政執法支隊招聘社會化管理人員簡章

因城市管理執法工作需要，現常州市城市管理行政執法支隊通過常州人才服務有限公司向社會公開招聘社會化管理人員1名，從事執法車輛駕駛及其他輔助工作，具體事項如下：

一、招聘條件

①年齡不超過40周歲（1982年1月1日之后出生）；身心健康，品行端正，無違法犯罪記錄，無不良嗜好，無吸毒等劣跡。

②大專及以上學歷。

③須具備C1以上（含C1）駕駛執照，從事室外工作，適合男性，兩年以上駕駛工作經驗，無重大交通違法記錄。

二、報名

報名時間：2022年6月20日-6月24日（周一至周五 9：00-17：00）

報名地點：常州市城市管理行政執法支隊（市鐘樓區蘆墅路6號301室 ）

報名電話：0519-86811560、86811565

報名時攜帶身份證、戶口簿、駕駛證、學歷證書的原件及復印件（報名時與考場中使用的身份證必須一致）。

三、考試及考察

通過考試擇優錄用，設置筆試和面試兩個流程，具體如下：

①筆試。內容：駕駛理論知識。

時間：2022年7月5日上午9：30—10：30。

②面試。筆試成績前5名進入面試，由面試小組與應聘者進行面對面的交流，駕駛技術測試，考察崗位適應性。

面試時間另行通知。

③體檢。以所聘職位人數1：1的比例，按綜合成績由高到低確定體檢人員，參照公務員招聘的體檢標準執行。若有不合格者，按綜合成績由高到低依次替補。

④考察。對體檢合格者進行綜合考察，重點考察德才表現。如發現有不宜聘用的情形，按綜合成績由高到低依次替補。

⑤公示。對擬聘用人員在常州人才網公示。

四、聘用及待遇

人員的聘用和管理參照常辦發〔2014〕62號《關于規范常州市市級機關、事業單位社會化用工管理的意見》以及常州市城市管理行政執法支隊有關社會化管理人員的規定執行。

被聘用人員，采取勞務派遣方式，由常州人才服務有限公司依據相關法律法規簽訂勞動合同，具體工作崗位由用人單位進行安排。被聘用人員與原工作單位有勞動合同或協議的，由本人與原單位按照有關規定自行協商解決。

聘用人員依法參加企業職工基本養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險，并繳納住房公積金。

本簡章由常州市城市管理行政執法支隊綜合大隊負責解釋。