2022年暑期重慶黔江區公開遴選武陵中小學教師公告【20人】
【#教師招聘# 導語】2022年暑期重慶黔江區公開遴選武陵中小學教師公告已發布,報名時間:2022年7月3日上午9:00-12:00,下午2:00—5:00。現將招聘公告原文發布如下: 為進一步加強武陵中小學教師隊伍建設,根據《事業單位人事管理條例》《關于調整機關事業單位工作人員調配管理工作的通知》(黔江委組通〔2019〕42號)等規定,經研究,決定面向區內鄉鎮中小學校在編在職教師公開遴選一批教師。現將有關事宜公告如下:
一、遴選原則
堅持公開、平等、競爭、擇優和德才兼備的用人導向,采取考試考核相結合的方式進行。
二、遴選學校及學科名額
三、報名人員范圍和條件
。ㄒ唬﹫竺藛T范圍
區內鄉鎮中小學校在編在職教師。
(二)報名人員應具備以下資格條件
1.年齡及教齡要求
年齡35周歲及以下(截止報名之日),市區級骨干教師、市級學科應聘年齡可放寬至40周歲;在我區鄉鎮中小學校工作3年及以上。
2.學歷及教師資格要求
應聘教師須為全日制本科及以上學歷并取得相應學位,市區級骨干教師、市級學科、區級工作室主持人應聘中學者可放寬至國民教育本科、應聘小學者可放寬至國民教育?疲⑷〉孟鄳獙蛹壖耙陨辖處熧Y格。
3.業績要求
﹙1﹚應聘武陵初級中學的教師須近2年春季學期教學水平測試成績居全區同年級同學科前1/2(含1/2)名次。且應聘的崗位必須與所學專業及近3年在初中任教的考核學科一致。
﹙2﹚應聘武陵小學的教師須近2年春季學期教學水平測試成績居全區同年級同學科前1/2(含1/2)名次。應聘英語、體育、美術、信息技術學科者必須與所學專業一致,應聘其他崗位者必須與近3年在小學任教的考核學科一致。
﹙3﹚近3學年中有產假的教師,若其中一年沒有春季學期教學成績,則看近4年中三學年的教學成績,須提供出生證原件及復印件、請假證明。
﹙4﹚獲得市教委、市教科院、市技裝中心組織的學科現場賽課一等獎的業績可適當放寬。
。ㄈ┮韵氯藛T不納入本次遴選范圍
1.被開除中國共產黨黨籍的;
2.近5年年度考核有基本合格及以下等次的;
3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
4.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
6.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
7.法律法規規定的其他情形人員。
。ㄋ模┙听g計算
教齡計算截止時間為2022年9月,按照“對年對月”計算。
(五)年齡計算
年齡計算截止時間為2022年7月2日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,即1986年7月3日及以后出生,以此類推。
(六)特別說明
本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數),如35周歲以下,均含35周歲;3年以上工作經歷,含工作經歷滿3年,以此類推。
本公告涉及的時間節點,除明確規定外,均以現場報名截止之日計算。
四、報名及資格審查
。ㄒ唬﹫竺绞
本次遴選采用現場報名方式進行。
。ǘ﹫竺麜r間及地點
時間:2022年7月3日上午9:00-12:00,下午2:00—5:00。
地點:黔江區菁華小學校。
(三)資格審查
符合遴選條件的教師,持報名表(見附件)及身份證、畢業證、教師資格證、相關獲獎證書及相關證明材料原件到報名現場審核并收取復印件(須加蓋單位公章)。任非統考學科(含體育)教師由學校出具業績證明。
五、遴選辦法
遴選采用筆試、近2年的教學成績考核(任統考學科教師)、現場試講(任非統考學科教師)以及賽課、榮譽、表彰等內容量化記分的方式進行,按總分從高到低選聘,總分100分。
。ㄒ唬┛荚嚳己
1.筆試:筆試科目為《綜合基礎知識(教育類)》,分值100分。
時間:2022年7月16日,上午9:00—10:30。
地點:見準考證(2022年7月15日上午9:00—12:00,下午2:00—5:00在育才中學領取準考證)。
2.教學成績記分,分值100分。
任教委組織統考學科(不含初中體育)的教師教學成績記分辦法:教師個人成績=【(2020年春個人積分/2020年春全區平均積分*100)+(2021年春個人積分/2021年春全區平均積分*100)】/2,只考核與應聘崗位一致的學科。
3.任非統考學科應聘教師采取現場試講的方式進行,試講分值100分,試講時間6分鐘。試講由主管部門會同區人力社保局組織實施。試講組織工作按照《重慶市事業單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發〔2016〕281號)等執行。未按規定時間到指定地點參加面試試講的,取消試講資格。
時間:2022年7月17日。
地點:見試講通知書(2022年7月15日上午9:00—12:00,下午2:00—5:00在育才中學領取試講通知書)。
4.賽課、榮譽、表彰得分,分值30分。
。1)賽課(12分):獲重慶市教委、市教科院、市技裝中心組織的現場賽課一等獎各記12分、二等獎各記8分;獲區教委組織的現場賽課一等獎記5分。
(2)教學骨干(10分):2021年參加考核且合格的重慶市學科、重慶市學科帶頭人、重慶獎獲得者、重慶市特級教師各記10分;市級骨干教師記5分;區級骨干教師、區級工作室成員各記2分。
(3)表彰(8分):獲表彰(含教育部與人力社保部聯合表彰)的優秀教師、優秀教育工作者、先進工作者、教書育人楷模各記8分;獲省、部級表彰(含市教委與市人力社保局聯合表彰)的優秀教師、優秀教育工作者、先進工作者、教書育人楷模各記5分;獲區級表彰(含區教委與區人力社保局聯合表彰)的優秀教師、優秀教育工作者、先進工作者、師德標兵、年度考核記功各記3分;獲年度考核嘉獎一次記1分;區教委表彰的其他榮譽記1分。
以上記分項同一類別就高記分1次,不重復記分;同一事項就高記分1次,不重復記分;累計得分不超過30分。
5.總成績計算:總成績=筆試成績×30%+教學成績得分(試講成績)×40%+量化得分,四舍五入保留兩位小數點。
。ǘ┐_定擬選人員
根據應聘崗位,按總成績從高分到低分排序,等額確定擬選人員,若最后一名總成績并列時,按下列順序優先確定擬選人員:業績優者、學歷高者、教齡長者。入選教師2022年春季教學業績如果達不到區內同年級同學科前1/2名次(非統考學科校內前1/2名次)則取消遴選資格,并依次遞補。
六、公示
對確定的擬選人員名單通過黔江區人民政府網(網址:www.qianjiang.gov.cn)公示,對確定的擬選人員進行公示,公示時間為5個工作日。在公示期間,若有舉報且查證屬實,影響遴選的,取消擬選人員資格,并依次進行遞補。
七、崗位聘任及工資待遇
確定的遴選人員,由區教委按規定程序辦理調動手續,原所聘崗位不再保留,根據調入學校崗位余缺情況和相關要求重新聘任,工資待遇按新聘崗位重新核定。
八、紀律要求
遴選教師及相關工作人員要嚴格執行有關規定和要求,嚴禁弄虛作假和徇私舞弊,若有違反,一經查實,取消報考人員遴選資格,對學校及當事人予以全區通報批評,取消當年評先評優、評職晉級資格,并根據情節對校長及當事人按有關規定嚴肅追責。為確保遴選工作公平、公正,區人力社保局、區紀委監委駐區政府辦紀檢監察組、區紀委監委駐區教委紀檢監察組將全程指導和監督。
九、其他
本公告由黔江區人力社保局、區教委負責解釋,咨詢電話:023-79221698;023-79230509;023-79236801。
附件>>>點擊查看
黔江區2022年暑期公開遴選武陵中小學教師報名表
